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Ziele
Das AVGS-Einzelcoaching ist ein Angebot zur Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie Feststellung, Verringerung oder Beseitigung von Vermittlungshemmnissen gemäß § 45 Abs.1 S.1, Nr. 1 SGB III.
Übergeordnetes Ziel dieses Bildungsangebotes ist die schrittweise, individuelle Unterstützung bei der Integration in den ersten Arbeitsmarkt und damit einhergehend die Steigerung der Beschäftigungschancen des Coachees.
Dies umfasst neben dem Einzelcoaching auch die Nutzung von Fähigkeiten in den Bereichen digitale Kompetenzen für das Arbeitsleben. Alle Themen sind immer auf die beruflichen Ziele der/ des Teilnehmenden ausgerichtet und sollen eine anschließende Arbeitsaufnahme oder berufliche Anpassungsqualifizierung unterstützen.
Inhalte
1. Individuelle Zielklärung und
Bedarfsevaluierung (2 UE)
2. Grundlagen des
Bewerbungsprozesses (4 UE)
3. Arbeitsmarktanalyse und
Zielanpassung (4 UE)
4.
Bewerbungsunterlagen-Optimierung mit interaktiven Modulen (6 UE)
Kompetenzprofil und
-darstellung
Inseratenanalyse und
Anforderungsabgleich
5. Vorbereitung auf
Vorstellungsgespräche (5 UE)
Integration von interaktiven
Modulen für die Vorbereitung und Simulation von Vorstellungsgesprächen
6. Schaffung von Jobmöglichkeiten
durch Networking (2 UE)
Intensive Übungen, Rollenspiele
und Strategien für erfolgreiche Präsentation
7. Abschluss und Reflexion (2 UE)
Reflexion des Coachings mit Fokus
auf die weitere Selbstoptimierung
Von den insgesamt 25 UE können bei
Bedarf 12 UE digital-synchron durchgeführt werden.
Die GPB ist in Berlin einer der erfahrensten Anbieter für berufliche Bildung. Bei uns können Sie in Mitte und Neukölln neben AVGS-Coachings und Karrierecoachings auch Ausbildungen Umschulungen und Weiterbildungen absolvieren und sich beruflich deutlich weiterentwickeln.